Córdoba, Ver.- A una semana de que iniciara el conflicto entre trabajadores y representantes de la empresa Súper Bodega de Córdoba y Súper Ahorros no se ve la posibilidad de un arreglo entre ambas partes.
Este jueves trabajadores de la empresa, que aseguran que lo único que piden es certeza laboral, realizaron una marcha por las principales calles del centro histórico de Córdoba para pedir la intervención de autoridades estatales.
El único avance que tienen es que la mayoría de los trabajadores, tanto de Súper Ahorros como de Súper Bodega de Córdoba, ya ha sido citados para conciliar con la empresa.
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Precisan que lo único que piden es que la nueva administración de la empresa les dé la certeza de que conservarán sus empleos o serán liquidados, aunque si es así, tendrían que hacerlo conforme a la ley.
Pues afirman que hay compañeros que llevan más de 30 y hasta 40 años de servicio dentro de la empresa como para que ahora, de un día para otro, sé queden sin trabajo y sin las prestaciones de ley.
Es de recordar que el pasado martes, luego de haber sido desalojados con violencia, algunos trabajadores decidieron interponer una denuncia penal contra la nueva administración de la empresa acusándola de lesiones.
De igual forma, acudieron a Conciliación y Arbitraje para proceder por despido injustificado, puesto que afirman que los nuevos administradores les informaron que serían dados de baja.
“Nosotros queremos que se nos haga justicia laboral, que se nos respeten nuestros derechos como trabajadores, es lo único que pedimos, es una injusticia estamos desempleados, lo único que queremos es que nos devuelvan nuestro trabajo”, comenta otra trabajadora.
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Apuntan que la nueva administración, encabezada por por Dora Elisa Acevedo les dijo que todos serían dados de baja por el cambio de administración sin darles certeza laboral.
Hasta el momento la nueva administración de la empresa no ha emitido algún posicionamiento al respecto ni fijado una postura por esta situación.
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