Córdoba, Ver.- El mercado laboral es cada vez más complicado, sin embargo, quienes se la van más difícil para acomodarse en una fuente de empleo son los jóvenes menores de 25 años y los adultos mayores a 40 años, pues las empresas difícilmente les dan una oportunidad; a los primeros por falta de experiencia y a los segundos porque superan la edad mínima de contratación.
En un sondeo con algunos participantes de la 1er. Feria del Empleo Canaco, realizada este martes en las instalaciones de esta cámara, los jóvenes entrevistados coincidieron en que cada vez les resulta más difícil encontrar un espacio laboral dentro del mercado, pues a decir de las empresas no tienen experiencia.
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¿Por qué los jóvenes tienen problemas para encontrar un empleo en Córdoba?
“Es un poco complicado - encontrar empleo - ya que hay demasiada demanda por parte de nosotros como buscadores de empleo, pero también se necesita la apertura de las empresas para que te den ese chance de poder demostrar lo que puedes hacer” comenta Jordy Hernández, que tiene 23 años y más de dos meses buscando empleo como Ingeniero Mecánico.
Otra joven que se acercó a esta feria del empleo a buscar una oportunidad laboral es Arislady Luna Aguilar, de 29 años, quien lleva más de dos meses buscando empleo de auxiliar administrativo, sin embargo, tampoco ha podido acomodarse en el mercado laboral por la falta de experiencia, por lo que dice es necesario que las empresas sean más dóciles para contratar personal.
“Yo creo que las empresas deberían ser más consientes y darnos chance a los jóvenes de tener una oportunidad para ejercer un trabajo de lo que estudiamos y poder adquirir la experiencia que piden para contratarnos, porque cuando adquiramos esta experiencia ya nos dirán que estamos grandes” relata.
Lidia López Ramírez, es la otra cara de la moneda, pues tiene la experiencia laboral suficiente, el único problema por el cual no puede ser empleada es por que supera la edad máxima para ocupar una plaza laboral en cualquier área a pesar de que tiene carrera universitaria.
“Yo tengo 57 años y si, cada día es más difícil encontrar un trabajo. Soy ingeniera agrónomo, pero ahora es difícil encontrar un trabajo por el tema de la edad. Las empresas nos dicen que ya estamos grandes y buscan contratar a personas jóvenes, pero pues también les piden experiencia y es algo complicado” dice.
Por su parte, Martín Montes Martínez, de 42 años, lleva 15 días buscando empleo, sin embargo, no ha encontrado una fuente de ingresos estable toda vez que las empresas no lo contratan por dos razones: no cuenta con formación académica superior y tiene más de 40 años, por lo que para la empresa ya no es una opción para ocupar una vacante.
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“Ahorita es muy difícil encontrar trabajo, nos dicen que no pueden contratarme por el tema de la edad, nos dicen que nos llaman, pero nada, y les demostramos que tenemos experiencia, pero por la edad no nos contratan” comenta.
En esta primera feria del empleo Canaco se ofertaron más de 140 plazas laborales, principalmente del giro de ventas y atención al cliente, aunque pocos de los aspirantes cumplían con los perfiles establecidos por las empresas para la contratación.
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